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四老溝礦強化勞動紀律管理 振奮員工精神


2019-01-16 來源: 四老溝礦
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  為進一步嚴明勞動紀律,轉變干部作風,提高工作效率,近日,四老溝礦樹正氣、齊民心,全力打好整頓勞動紀律大會戰,提升全體職工精神面貌,為全面完成2019年各項工作任務開好頭。
  該礦進一步補充完善了勞動紀律管理辦法,要求各單位黨政正職及職能科室負責人必須嚴格執行請假銷假制度,請假離崗要填寫請假條;各基層一、二線單位黨政正職必須嚴格執行上崗制度,每天6:30前到崗;各單位除黨政正職以外的其他值班人員,如無特殊情況必須保證當班24小時在崗;嚴格執行考核制度,對未經分管領導或值班領導同意、未向調度室報備擅自離崗的干部予以處罰。
  該礦還成立了勞動紀律監督檢查組,明確了全礦各級單位職責范圍。檢查組下設辦公室,負責日常檢查及匯總考核。檢查組分早、中、晚不定時對基層單位和地面科室通過各種途徑進行檢查,重點檢查遲到早退、不按規定履行請銷假手續、辦公區環境衛生等問題,并將檢查情況及時匯總,每周一向礦黨政匯報,對查出問題的科室和人員進行嚴肅處理。通過不斷強化勞動紀律管理,嚴格執行崗位勞動紀律和職責要求,提高了各級領導干部及員工自我約束的“自律”意識,切實做到了立足崗位,以身作則,嚴細履行職責,促進全礦安全生產有序開展。(通訊員 任慧 責編 郝倩倩)
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